Les étudiants qui cherchent du travail dans la culture et les médias sont particulièrement inquiets. «Je suis évidemment inquiète à l’idée de rentrer maintenant dans le monde du travail, d’autant plus qu’il n’y a pas énormément d’embauche dans la culture en temps normal. C’est un secteur qui sera énormément touché. La plupart de festivals sont annulés, de salles de concerts sont fermées, et beaucoup de personnes sont au chômage», souligne Cécile, étudiante en master 2 de direction de projets culturels à Arles. Si le président de la république Emmanuel Macron a évoqué la date du 11 mai comme la fin du confinement, les étudiants ne sont pas rassurés pour autant. Beaucoup n’ont pas pu terminer leurs stages, ont interrompu leur apprentissage, et sont globalement inquiets à l’idée de ne pas trouver de travail une fois diplômé. Car si avant la pandémie le marché du travail était au beau fixe, la situation est nettement plus sombre. «Il est aujourd’hui un petit peu tôt pour dire quelle va être la situation économique du pays à l’issue du confinement, et quelle va être la situation du marché de l’emploi. La situation évolue de semaine en semaine voire de jour en jour, et le contexte incite à la prudence», note Julien Breuilh, directeur des études pour Cadremploi. Certains secteurs touchés particulièrement Forcément, certains secteurs seront plus impactés que d’autres. La culture en fait évidemment partie commes les médias. Le confinement a provoqué beaucoup d’annulations de stages de fin d’études, un sésame indispensable pour trouver un travail. C’est la peur de Raphaël, 22 ans, étudiant en licence professionnelle à l’École de Journalisme de Cannes: «Un stage nous permet de nous faire un nom. C’est une sorte de porte d’entrée dans le monde du travail. Or, cette année nos stages sont annulés ou reportés donc cela va être très compliqué». Les médias vont connaître une période difficile «En plus des problèmes liés aux stages ou aux examens, trouver du travail dans le journalisme dans ces circonstances me semble très compliqué. Les médias vont connaître une période difficile, et ne vont probablement pas être prêts à recruter dans l’immédiat. Déjà que ce n’est pas facile habituellement, les circonstances rendent tout cela doublement compliqué. D’habitude, chaque année je sais ce que je fais l’an prochain, mais pas aujourd’hui. Ça m’angoisse parce que je ne suis pas habitué», explique Raphaël. Toutefois, on peut espérer un rebond dans certains secteurs. Toujours selon Julien Breuilh, «on va assister à une reprise progressive et différenciée,et certains secteurs devraient repartir plus rapidement que d’autres. Nous pouvons raisonnablement penser que les entreprises qui avaient des réels besoins avant la crise, notamment concernant les métiers du digital, continueront d’en avoir». Selon une étude de Cadremploi, parmi les individus en processus de recrutement, un candidat sur deux a vu son recrutement reporté et pas forcément annulé. «Après les annonces gouvernementales du 16 mars, Il y a eu une première phase où le marché était un peu au ralenti mais nous notons que progressivement les consultations d’annonces et les candidatures repartent. Si l’on se réfère aux différentes crises de 1993, 2003 ou 2009, le marché du travail sera potentiellement plus compliqué. Mais les besoins des entreprises ne sont pas non plus les mêmes que lors de ces dernières périodes, avec dans la plupart des entreprises un fort besoin d’expertise», analyse optimiste Julien Breuilh.